据统计，有将近一半的职场人士在寻找下一份工作的时候，不是通过看招聘广告投简历，而是通过人脉互相介绍和推荐。在需求产生之前便开始拓展人脉，效果最好。有人说，当人脉像肌肉一样越练越发达时，圈子的质量也就像大厦一样越建越高……
高质量社交：
梦想照进现实
采访中，说起社交，人人都有，但说起高质量社交，不少白领显得有点迟疑和茫然。“什么才算是高质量社交呢？”每个人心里似乎都有一个答案。
记者所采访的白领毫无例外都表示“愿意进入一个高质量的社交圈子”。尽管每个人对于高质量社交圈的定义各有不同，但基本上都代表了自己对于社交的一个理想期望。问题在于，人人心向往之的东西往往只有一部分人拥有。某网站曾经在对上千名白领做过调查后发现：都市白领中有51.8%活在饭局里，而习惯于Party的仅为4.5%——有趣的是，绝大多数人（82.9%）梦想的社交生活却正是以Party为主要方式的社交生活。
毋庸置疑，梦想和现实产生了落差，而这落差又正是白领们对高质量社交圈子孜孜以求的动力。
我理解中的高质量社交应该是宴会上的衣香鬓影，名牌云集以及烛光辉映下的翩翩起舞……场合高雅，出入的人都不同凡响。只有高素质的人组成的圈子才能是高质量的社交圈。而我日常的社交都不过是吃吃喝喝加上唱唱歌，很烟火，很尘俗。——陈开来广告
我认为，只有对自己的素质和职业有提升的社交圈子才是高质量的，否则，即使场合再高级，也不过是无用的形式而已，对自己来说，是无用功。
——林之远销售
我觉得，所谓高质量社交圈子不是一个绝对的定义，而是相对的。比如，你是一个公司的新人，那么，一些由职场比较资深的人士组成的社交圈子，对于你这样一个“菜鸟”来说就是高质量的；同样，对于资深的人士，顶尖人物组成的社交圈子对他们来说，才是高质量的。
——沈先嘉经理
21世纪什么最重要？资讯最重要。所以对于我来说，高质量社交圈应该有三个必要条件：一、由不同的专业人士组成；二、这些人有高的IQ和EQ；三、这个圈子里流通的信息不需要量大但是要准确有益。
——洪明亮咨询
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